У межах реалізації Державного контракту ДПУ з МОН Інститутом підвищення кваліфікації та післядипломної освіти в період з 02 по 11 грудня 2025 року було впроваджено 2 програми підвищення кваліфікації, за якими загалом проведено 6 наборів.

Зокрема, за галуззю знань «A Освіта» у межах державного замовлення Міністерства освіти і науки України підвищення кваліфікації пройшли 100 осіб з числа педагогічних, науково-педагогічних та наукових працівників закладів вищої освіти та наукових установ.

Навчання здійснювалося за короткостроковою програмою «Використання штучного інтелекту в освітньому процесі» обсягом 1,0 ЄКТС та було спрямоване на оновлення професійних компетентностей і впровадження сучасних цифрових інструментів в освітню діяльність.

Викладання за програмою здійснювали Омельчук Антон Анатолійович, кандидат технічних наук, доцент, доцент кафедри комп’ютерних та інформаційних технологій і систем факультету фінансів та цифрових технологій, та Грищенко Світлана Миколаївна, кандидат педагогічних наук, старший дослідник, доцент кафедри комп’ютерних та інформаційних технологій і систем факультету фінансів та цифрових технологій Державного податкового університету.

За галуззю знань «I Охорона здоров’я та соціальне забезпечення», спеціальністю I10 «Соціальна робота та консультування», підвищення кваліфікації пройшли 50 осіб з числа працівників соціальної сфери державної та комунальної форм власності Київської області. Навчання проводилося за короткостроковою програмою «Навички психологічної самодопомоги та допомоги іншим у кризових ситуаціях» обсягом 1,0 ЄКТС та було спрямоване на розвиток практичних навичок соціальної роботи й кризового консультування.

Викладання за програмою здійснювала Коваленко Інна Едуардівна, кандидат педагогічних наук, доцент, доцент кафедри психології, педагогіки та суспільних дисциплін факультету соціально-гуманітарних технологій, спорту та реабілітації Державного податкового університету.

Реалізація зазначених програм підвищення кваліфікації сприяла підвищенню фахового рівня слухачів і зміцненню кадрового потенціалу закладів освіти та установ соціальної сфери відповідно до пріоритетів державної політики у відповідних сферах.